Трудовой кодекс РФ обязывает работодателей проводить индексацию заработной платы с учетом роста потребительских цен, независимо от наличия внутренних документов компании. Нарушение этого требования влечет административную ответственность в виде штрафов или предупреждений.
Сводка составлена автоматически, возможны неточности. Как это работает.